پاسخ کلی و عملی (با استناد به مقررات): 1) مبنای قانونی - بازخرید خدمت کارکنان نیروهای مسلح (نظامیان) عمدتاً تابع: • قانون استخدامی نیروهای مسلح جمهوری اسلامی ایران (مصوب 1368 و اصلاحات بعدی) • آییننامهها و دستورالعملهای ستاد کل نیروهای مسلح و هر یک از نیروها (ارتش، سپاه، ناجا/فراجا) • بخشنامههای داخلی منابع انسانی یگانها - برای کارمندان غیرنظامی شاغل در نیروهای مسلح، قواعد قانون مدیریت خدمات کشوری و آییننامههای بازخرید آن هم میتواند اعمال شود؛ اما برای پرسنل نظامی، ملاک اصلی مقررات اختصاصی نیروهای مسلح است. 2) شرایط کلی بازخرید - بازخرید عموماً به دو صورت رخ میدهد: • بازخرید به تقاضای فرد (اختیاری) در صورت نیاز سازمان و موافقت • بازخرید به ابتکار سازمان (اجباری/سازمانی) در چارچوب سیاستهای تعدیل نیرو - محدودیتها: برخی رستهها/درجات/حساسیتهای امنیتی یا در شرایط عملیاتی و کمبود نیرو ممکن است بازخرید نشوند. موافقت قطعی در اختیار مرجع پرسنلی ذیصلاح است. 3) مبنای محاسبه مبلغ بازخرید الف) حقوق مبن
برای مشاهدهٔ ادامه، خرید کنید
دسترسی سریع و فوری