چگونه تعهدات عضویت با تحصیل یا اشتغال هماهنگ می‌شود؟

AUتحریریه
۱۴۰۴/۰۷/۱۲
6 دقیقه مطالعه
پاسخ به‌صورت راهنمای حقوقی کاربردی و به‌روز 1) مبانی و جایگاه حقوقی کارت بسیج فعال - مبنای قانونی: اصل 151 قانون اساسی (آماده‌سازی عمومی برای دفاع)، قانون مقررات استخدامی سپاه پاسداران انقلاب اسلامی و آیین‌نامه سازمان بسیج مستضعفین (مصوبات فرماندهی کل قوا/ستاد کل). کارت بسیج فعال نهایتاً یک وضعیت عضویت و همکاری داوطلبانه در بسیج است که به‌موجب آیین‌نامه‌های داخلی بسیج تعریف می‌شود. - ماهیت تعهد: تعهدات اعضای فعال عمدتاً داوطلبانه و قراردادی-آیین‌نامه‌ای است و برخلاف خدمت وظیفه عمومی، به‌خودی‌خود الزام آمره همسنگ سربازی ایجاد نمی‌کند؛ مگر در شرایط خاص اعلامی (بسیج نیروها طبق قوانین و اوامر فرماندهی کل قوا). 2) مزایای اصلی کارت بسیج فعال - کسر خدمت سربازی: طبق دستورالعمل‌های ستاد کل نیروهای مسلح، داشتن سابقه مستند عضویت فعال و امتیازات فعالیت می‌تواند به کسر خدمت یا امتیازات جایگزین منجر شود. میزان و شرایط هر سال با بخشنامه‌ها تغییر می‌کند و به سطح فعالیت، نوع مأموریت، آموزش‌ها و تأیید رده سازمانی بستگی دارد. - اولویت و امتیاز در استخدام دستگاه‌های دولتی: در چارچوب قانون مدیریت خدمات کشوری و شرایط عمومی آگهی‌های استخدامی، امتیاز ایثار و بسیج براساس بخشنامه‌های سازمان اداری و استخدامی و دستورالعمل‌های هر دستگاه قابل اعمال است. این امتیاز معمولاً به‌صورت «امتیاز در مصاحبه/گزینش» یا «امتیاز ویژه بسیج فعال» لحاظ می‌شود؛ الزام دقیق به متن آگهی و شیوه‌نامه همان سال بستگی دارد. - بهره‌مندی از دوره‌های آموزشی و مهارتی: دست
برای مشاهدهٔ ادامه، خرید کنید
دسترسی سریع و فوری
مزایا و محدودیت‌های کارت بسیج فعال: راهنمای حقوقی کاربردی
مقدمه
این کتاب راهنمایی فشرده و کاربردی درباره جایگاه حقوقی، مزایا و محدودیت‌های کارت بسیج فعال ارائه می‌دهد. با رویکرد پرسش و پاسخ، مرز میان حقوق قابل استناد و تعهدات عضو را روشن می‌کند تا مخاطب با آگاهی از مقررات جاری، از امتیازات به‌درستی استفاده کرده و از تبعات تخلفات احتمالی پیشگیری کند.
دسترسی سریع پس از خرید

دسترسی سریع پس از خرید