پاسخ کلی و عملی (با استناد به مقررات مرتبط): 1) ماهیت «انتظار خدمت» در ناجا - انتظار خدمت در نیروی انتظامی (فراجا) یک وضعیت خدمتی با جنبه تنبیهی/اداری است که طی آن کارمند یا نظامی موقتاً از انجام وظایف معاف و معمولاً از برخی مزایا محروم میشود. مبنای آن در مقررات استخدامی نیروهای مسلح و آییننامههای انضباطی ناجا/فراجا آمده است. - مبانی حقوقی عام: قانون مقررات استخدامی نیروی انتظامی جمهوری اسلامی ایران (مصوب ۱۳۷۴ و اصلاحات بعدی)، آییننامه انضباطی کارکنان ناجا، و مقررات انضباطی نیروهای مسلح (از جمله مصوبات ستاد کل نیروهای مسلح) و همچنین قانون رسیدگی به تخلفات اداری (برای کارکنان مشمول بخش اداری غیرنظامی، در حد ارجاع). 2) حالتهای قابل تبدیل «انتظار خدمت» در عمل و براساس رویههای ابلاغی در ناجا/فراجا، تبدیل وضعیت «انتظار خدمت» معمولاً یکی از صورتهای زیر است: - تبدیل به مرخصی استحقاقی/بدون حقوق: در صورت وجود ذخیره مرخصی و موافقت مقام صلاحیتدار (معمولاً هیأت رسیدگی/فرمانده یگان با تأیید منابع انسانی). این تبدیل بیشتر در مواردی اعمال
برای مشاهدهٔ ادامه، خرید کنید
دسترسی سریع و فوری