فرم استخدام باید کوتاه، واضح و از نظر بصری ساده باشد. از درخواست اطلاعات غیرضروری خودداری کنید. تقسیم فرم به چند مرحله کوتاه باعث افزایش تکمیل آن میشود. استفاده از مثال و پیامهای راهنما مفید است. همچنین گزینه ذخیره موقت فرم برای کارجویان ارزش زیادی دارد.
برای مشاهدهٔ ادامه، خرید کنید
دسترسی سریع و فوری