بدون آموزش مناسب، حتی بهترین ساختار حسابداری هم با شکست مواجه میشود. کارکنان باید منطق پشت طراحی را درک کنند. آموزش شامل نحوه ثبت، گزارشگیری و کنترل است. همچنین باید کانال ارتباطی برای طرح سؤال و رفع اشکال فراهم شود. آموزش مؤثر بهرهوری سیستم را چند برابر میکند.
برای مشاهدهٔ ادامه، خرید کنید
دسترسی سریع و فوری