طبق قانون کار، هر کارگر در سال ۲۶ روز مرخصی استحقاقی دارد که قابل انتقال به سال بعد تا ۹ روز است. عدم استفاده باعث از بین رفتن حق مرخصی نمیشود و باید تسویه گردد.
برای مشاهدهٔ ادامه، خرید کنید
دسترسی سریع و فوری
راهنمای حقوق و مزایای کارمند در قانون کار
مقدمه
این کتابچه به شما کمک میکند تا با حقوق و مزایای قانونی خود بهعنوان کارمند یا مدیر منابع انسانی آشنا شوید و از تضییع حق جلوگیری کنید.