پاسخ بهصورت خلاصه و کاربردی: 1) مبانی و تمایز مفهومی - تخلف اداری: رفتار خلاف مقررات اداری است که از سوی کارکنان دولت یا اشخاص مشمول نظامات اداری رخ میدهد و صرفاً در چهارچوب قانون رسیدگی به تخلفات اداری (مصوب 1372) قابل تعقیب و مجازات اداری (توبیخ، کسر حقوق، تنزل مقام، انفصال و...) است. پرتاب شیء در محیط اداری اگر ناقض نظم و انضباط اداری باشد ـ ولو فاقد وصف کیفری ـ میتواند تخلف اداری تلقی شود. - خلاف (تخلفات کیفری خُرد/جرائم خلافی): در ادبیات سنتی حقوق کیفری ایران، «خلاف» درجه خفیفتری از جرم تلقی میشد؛ اما با قانون مجازات اسلامی 1392، تقسیمبندی سهگانه «جنایت/جنحه/خلاف» رسماً کنار گذاشته شد و همه رفتارهای کیفری «جرم» محسوب میشوند، با درجات تعزیر (مواد 18 و 19 ق.م.ا). با این حال، در مقررات خاص مثل قانون رسیدگی به تخلفات رانندگی، برخی رفتارها عنوان «تخلف» دارد و ماهیت شبهکیفری ـ انتظامی پیدا میکند. پرتاب اشیاء از وسیله نقلیه به سطح معبر میتواند «تخلف رانندگی» باشد (قانون رسیدگی به تخلفات رانندگی 1389، ماده 21 و آییننامه راهنمایی و رانند
برای مشاهدهٔ ادامه، خرید کنید
دسترسی سریع و فوری
