پاسخ کوتاه: در دوره تعلیق تا صدور رأی قطعی، اصل بر توقف پرداخت مزایا است مگر در مواردی که قانون یا بخشنامه خاصاً اجازه دهد؛ اما اگر دهیار از اتهام کیفری یا تخلف اداری «تبرئه/رفع اتهام» شود، قابل مطالبه است: کلیه حقوق و مزایای معوقه دوره تعلیق (حقوق ثابت/حقالزحمه مصوب، مزایای مستمر، کسور بازنشستگی/بیمه سهم کارمند و کارفرما)، احتساب سوابق خدمتی، و جبران ضرر و زیان در صورت ورود خسارت ناشی از تعلیق غیرموجه. جزئیات و مستندات در ادامه. 1) مبانی قانونی و مقررات مرتبط - ماده ۹۱ قانون مدیریت خدمات کشوری: در صورت تعلیق کارمند به سبب اتهام کیفری و صدور حکم برائت یا قرار منع تعقیب/موقوفی تعقیب به جهات غیرمجرمانه، ایام تعلیق جزو سابقه خدمت محسوب و حقوق و مزایای دوره تعلیق باید پرداخت شود. اگر محکوم شود، ایام تعلیق بدون حقوق و سابقه خواهد بود. هرچند دهیاران مستقیماً مشمول این قانون نیستند، اما هیأتهای تطبیق و مراجع اداری بهطور قیاسی در خلأ مقررات خاص از این قاعده استفاده میکنند. - قانون شوراهای اس
برای مشاهدهٔ ادامه، خرید کنید
دسترسی سریع و فوری