محیطی که استقلال، احترام و بازخورد سالم را ترویج دهد، انگیزه درونی را تقویت میکند. مدیر باید به جای کنترل، اعتماد ایجاد کند و فرصت تجربه و خلاقیت بدهد.
برای مشاهدهٔ ادامه، خرید کنید
دسترسی سریع و فوری
راهنمای انگیزش درونزا در تیم
مقدمه
انگیزش درونزا یعنی میل و اشتیاقی که از درون فرد برای انجام کار برمیخیزد. این کتابچه به مدیران کمک میکند محیطی بسازند که کارکنان با انگیزهای واقعی، خلاق و خودگردان کار کنند نه فقط برای حقوق و پاداش.