وقتی چند هدف داری، باید بدونی کدوم اثر بیشتری داره. از روش OKR یا ماتریس اهمیت/تأثیر استفاده کن تا تمرکز تیم پخش نشه. تمرکز بیش از سه هدف همزمان باعث افت عملکرد میشه.
برای مشاهدهٔ ادامه، خرید کنید
دسترسی سریع و فوری
راهنمای مدیریت اهداف در تیمهای کاری
مقدمه
این کتابچه به مدیران و رهبران تیم کمک میکنه یاد بگیرن چطور اهداف تیمی رو بهصورت واضح، قابلپیگیری و انگیزشی تعریف کنن تا اعضا در مسیر مشترک حرکت کنن و نتیجهگرا بمونن.