کارفرما مکلف به اجرای استانداردهای ایمنی و بهداشت حرفهای، آموزش، تأمین وسایل حفاظت فردی و پایش عوامل زیانآور است. قصور در این تکالیف میتواند مبنای مسئولیت مدنی، اداری و حتی کیفری باشد. کارفرما طبق قوانین کار و بهداشت حرفهای مکلف به پیشگیری از بیماریهای شغلی است. مهمترین تکالیف: - ارزیابی و کنترل ریسکها: بر اساس ماده 85 قانون کار و مواد 91 و 92، کارفرما باید با اجرای آییننامههای حفاظت فنی و بهداشت کار، عوامل زی
برای مشاهدهٔ ادامه، خرید کنید
دسترسی سریع و فوری
