راهنمای عملی دریافت حقوق ازکارافتادگی پس از جراحی لگن و نکات روز کمیسیون ازکارافتادگی 1) مبانی قانونی و مرجع رسیدگی - مبنای قانونی: قانون تأمین اجتماعی بهویژه مواد 70، 71، 72 و 75 و آییننامه کمیسیونهای پزشکی سازمان تأمین اجتماعی. - مرجع تشخیص: کمیسیونهای پزشکی بدوی و تجدیدنظر سازمان تأمین اجتماعی (برای بیمهشدگان تأمین اجتماعی). در صورت اختلاف، امکان طرح در دیوان عدالت اداری وجود دارد. - معیارها: ازکارافتادگی کلی یعنی کاهش قدرت کار به میزان حداقل 66 درصد در شغل متناسب با توانایی فرد (ماده 70). ازکارافتادگی جزئی بین 33 تا 66 درصد (ماده 71) که معمولاً به مستمری/غرامت جزئی منجر میشود. کارافتادگی غیرناشی از کار و ناشی از حادثه کار، آثار و درصدهای متفاوت دارد. 2) شرایط اولیه و مدارک لازم - سابقه بیمه: برای کارافتادگی غیرناشی از کار، داشتن حداقل سابقه حق بیمه و استمرار پرداخت قبل از وقوع بیماری/عمل جراحی اهمیت دارد (بهطور معمول 1 سال در 10 سال اخیر با داشتن حداقل 90 روز در سال آخر؛ بر اساس بخشنامههای تأمین اجتماعی). برای حوادث ناشی از کار، شرط سابقه سختگیرانه نیست. - مدارک پزشکی: - گزارشهای بیمارستانی و شرح عمل جراحی لگن (Hip ORIF/THR/شکستگی استابولوم/گردن فمور، پروتز کامل یا نیمه، پیچ و پلاک، نکروز آواسکولار، دررفتگی، عوارض). - تصاویر رادیولوژی و MRI/CT بهروز با گ
برای مشاهدهٔ ادامه، خرید کنید
دسترسی سریع و فوری
