بیمه تأمین اجتماعی یا بیمه بیکاری برای سرباز شاغل چگونه محاسبه می‌شود؟

AUتحریریه
۱۴۰۴/۰۷/۱۲
6 دقیقه مطالعه
پاسخ کلی (مطابق قوانین ایران تا تاریخ روز): 1) امکان بیمه تأمین اجتماعی برای سرباز شاغل - سربازی از نظر قانون کار: خدمت وظیفه عمومی رابطه استخدامی را قطع یا معلق می‌کند و سرباز از شمول قانون کار خارج است، مگر اینکه هم‌زمان به‌صورت پاره‌وقت یا تمام‌وقت با کارفرمایی قرارداد کار معتبر داشته باشد. - پرداخت حق بیمه در زمان سربازی: - اگر صرفاً سربازید و حقوق/فوق‌العاده‌تان از یگان نظامی پرداخت می‌شود، مشمول بیمه تأمین اجتماعی نیستید و سابقه سربازی در سوابق بیمه‌ای نزد سازمان تأمین اجتماعی منظور نمی‌شود، مگر از طریق خرید سابقه بعدی. - اگر هم‌زمان با سربازی، نزد کارفرمایی مشغول کار باشید و واقعاً رابطه کار برقرار باشد (قرارداد کار، دستمزد، تبعیت و نظارت کارفرما)، کارفرما مکلف به بیمه کردن شما نزد سازمان تأمین اجتماعی است و حق بیمه مثل سایر کارکنان محاسبه و پرداخت می‌شود. مبنای قانونی: مواد 4 و 148 قانون کار؛ مواد 28 و 36 قانون تأمین اجتماعی؛ همچنین ماده 148 کارفرما را مکلف به بیمه کردن تمام کارگران می‌کند. - محدودیت نظام وظیفه: هر نوع اشتغال سرباز باید با مقررات نیروهای م
برای مشاهدهٔ ادامه، خرید کنید
دسترسی سریع و فوری
کار همزمان با خدمت سربازی: راهنمای حقوقی جامع
مقدمه
این کتاب با رویکرد پرسش و پاسخ، چارچوب‌های قانونی کار کردن همزمان با خدمت سربازی را روشن می‌کند. از مبانی قوانین وظیفه عمومی تا انواع مجوزهای اشتغال، محدودیت‌ها، حقوق و بیمه، و پیامدهای تخلف را به زبان ساده و با مثال‌های کاربردی توضیح می‌دهد تا مشمولان، کارفرمایان و مشاوران منابع انسانی بتوانند تصمیم‌های آگاهانه و کم‌ریسک اتخاذ کنند.
فهرست
دسترسی سریع پس از خرید

دسترسی سریع پس از خرید