فرهنگ برابر از آموزش، الگوگیری از مدیران و سیاستگذاری شفاف شکل میگیرد. مدیران باید عدالت را در رفتار خود نشان دهند و از تبعیض صفر حمایت کنند. تداوم آموزش و بازخورد منظم به حفظ این فرهنگ کمک میکند.
برای مشاهدهٔ ادامه، خرید کنید
دسترسی سریع و فوری