HR Analytics یعنی استفاده از دادهها برای تصمیمگیری در حوزه منابع انسانی. در زمینه انگیزش، این ابزار کمک میکند الگوهای رفتاری کارکنان را شناسایی کنیم. مثلاً تشخیص دهیم چه عواملی باعث افزایش مشارکت یا ترک سازمان میشود. این تحلیلها به مدیران دید دقیق و علمی میدهد تا برنامههای بهبود طراحی کنند.
برای مشاهدهٔ ادامه، خرید کنید
دسترسی سریع و فوری