در مواجهه با بازخورد، حالت دفاعی نگیرید. گوش کنید، از طرف مقابل تشکر کنید و اگر لازم بود توضیح بدهید. بازخورد فرصتی برای رشد است نه حمله شخصی. اگر بازخورد مبهم بود، سوال بپرسید تا دقیقتر بفهمید چه چیزی باید بهبود یابد.
برای مشاهدهٔ ادامه، خرید کنید
دسترسی سریع و فوری