چه توصیه‌هایی برای تسریع در اعمال سنوات وجود دارد؟

راهنمای محاسبه سنوات ایثارگری در بازنشستگی و توصیه‌های عملی برای تسریع در اعمال آن 1) مبنای قانونی سنوات ایثارگری - قانون جامع خدمات‌رسانی به ایثارگران (مصوب 1391 و اصلاحات بعدی)، به‌ویژه: - ماده 21 و 39 و تبصره‌های مرتبط: اعطای سنوات ارفاقی و مزایای بازنشستگی به رزمندگان، آزادگان، جانبازان و خانواده شهدا. - آیین‌نامه اجرایی ماده 39: نحوه احتساب سنوات ارفاقی و خرید کسورات. - قانون استخدام کشوری/مدیریت خدمات کشوری و مقررات بازنشستگی کارکنان مشمول: - برای کارکنان دولت: قانون مدیریت خدمات کشوری و آیین‌نامه‌های ذی‌ربط. - برای کارکنان مشمول قانون تأمین اجتماعی: قانون تأمین اجتماعی و بخشنامه‌های سازمان تأمین اجتماعی. - بخشنامه‌های بنیاد شهید و امور ایثارگران و دستگاه‌های اجرایی (هرسال ممکن است بخشنامه‌های تکمیلی ابلاغ شود). 2) چه سوابقی سنوات ایثارگری محسوب می‌شود؟ - مدت حضور داوطلبانه/وظیفه در جبهه (رزمندگی) بر مبنای تأیید یگان خدمتی و بنیاد شهید. - مدت اسارت (برای آزادگان). - درصد جانبازی و مدت آن (در مواردی که قانون مزایای بازنشستگی یا سنوات ارفاقی را به درصد جانبازی گره زده). - در برخی مقررات، بخشی از این مدت به صورت ارفاقی (اضافه بر خدمت واقعی) محاسبه می‌شود؛ میزان ارفاق بسته به گروه ایثارگری