در صورت رد درخواست ادامه خدمت، چه اقدامی می‌توان انجام داد؟

پاسخ به‌صورت راهنمای عملی، با استناد به مقررات 1) مستندات قانونی و دامنه شمول - ماده 103 قانون مدیریت خدمات کشوری و تبصره‌های آن: سن بازنشستگی و امکان ادامه خدمت تا 35 سال سابقه در صورت نیاز دستگاه و تأیید مراجع ذی‌صلاح. - ماده 95 و 96 همان قانون: تعیین ضوابط بازنشستگی پیش از موعد/عادی و اختیارات دستگاه. - بندها و تبصره‌های مرتبط در قوانین و مقررات ایثارگران: - ماده 21 و 102 قانون جامع خدمات‌رسانی به ایثارگران و اصلاحات بعدی: اولویت‌ها و امتیازات خدمتی ایثارگران، از جمله بهره‌مندی از تسهیلات اداری و استمرار خدمت در صورت نیاز دستگاه و رعایت شرایط عمومی. - بخشنامه‌ها و دستورالعمل‌های سازمان اداری و استخدامی کشور و بنیاد شهید و امور ایثارگران که بر اولویت ایثارگران در تمدید خدمت تأکید دارند. - تبصره‌های مرتبط در قوانین خاص دستگاهی (آیین‌نامه‌های منابع انسانی هر وزارتخانه/سازمان) که ممکن است سقف‌های سنی یا شرایط تخصصی برای ادامه خدمت تعیین کرده باشند. نکته کلیدی: ادامه خدمت تا 35 سال «حق مطلق» نیست؛ اصل بر نیاز دستگاه و موافقت مرجع صلاحیت‌دار است، اما ایثارگران از «اولویت و تسهیل» برخوردارند. بنابراین رد درخواست باید مستند، موجه، غیرسلیقه‌ای و منطبق با مقررات ایثارگران باشد. 2)