از روز اول باید مأموریت و ارزشها در فرآیند آنبوردینگ آموزش داده بشن. کارمند جدید باید حس کنه وارد یک خانواده هدفدار شده، نه فقط یک شرکت.
برای مشاهدهٔ ادامه، خرید کنید
دسترسی سریع و فوری
چطور فرهنگ هدفمحور رو با استخدامهای جدید منتقل کنیم؟
AUتحریریه
۱۴۰۴/۰۷/۱۲6 دقیقه مطالعهراهنمای ساخت فرهنگ هدفمحور در سازمان
مقدمه
این کتابچه به مدیران و کارآفرینان کمک میکنه یاد بگیرن چطور در سازمانشون فرهنگی بسازن که همه اعضا با هدفی مشترک کار کنن، نه فقط برای انجام وظیفه. هدفمحوری باعث رشد، انگیزه و همسویی کل مجموعه میشه.
فهرست
دسترسی سریع پس از خرید
دسترسی سریع پس از خرید