برگزاری کارگاهها و آموزشهای عملی بهترین روش ترویج این تفکر است. آموزش باید تعاملی و مبتنی بر پروژه باشد. از مثالهای واقعی سازمان استفاده کن تا افراد ارتباط برقرار کنند. ایجاد جامعه درونی یادگیرنده (Community of Practice) به تداوم آموزش کمک میکند. یادگیری باید مداوم باشد نه مقطعی.
برای مشاهدهٔ ادامه، خرید کنید
دسترسی سریع و فوری
