خلاصه پاسخ: در اصل بله؛ همه دستگاههای اجرایی مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری و نیز سایر دستگاههای مشمول مقررات استخدامی خاص که قوانین بالادستی «ایثارگران» را پذیرفته یا به آنها ارجاع دادهاند، مکلف به برقراری و پرداخت فوقالعاده/مزایای ایثارگری مطابق ضوابط مربوط هستند. اما نحوه و میزان پرداخت بسته به نوع دستگاه (دولتی، عمومی غیردولتی، نهادهای انقلاب، نیروهای مسلح، دانشگاهها، شرکتهای دولتی و…) و نظام استخدامی حاکم (قانون مدیریت خدمات کشوری، مقررات خاص، یا قانون کار) و همچنین نوع ایثارگری و مستند قانونی مورد عمل، متفاوت است. مبانی و مستندات قانونی (گزیده): - قانون جامع خدماترسانی به ایثارگران (مصوب ۱۳۹۱ با اصلاحات بعدی)، بهویژه: - ماده ۵۱ و ۵۲ (برقراری امتیازات و فوقالعادهها برای ایثارگران و اعضای خانواده مشمول) - ماده ۶۶ و ۷۹ (تکلیف دستگاهها به اجرای مزایای مقرر و پیشبینی
برای مشاهدهٔ ادامه، خرید کنید
دسترسی سریع و فوری