کدام قانون بر رابطه معلم و مدرسه غیردولتی حاکم است؟

خلاصه پاسخ - اصل بر این است که رابطه معلم و مدرسه غیردولتی «رابطه کارگری–کارفرمایی» است و قانون کار بر آن حاکم است، مگر آنکه صراحتاً قانون خاص خلافی مقرر کرده باشد. - قوانین و مقررات ویژه مدارس غیردولتی نیز در کنار قانون کار اعمال می‌شوند، اما در امور استخدامی، حقوق، بیمه، اضافه‌کاری، سنوات و خاتمه همکاری، معیار اصلی قانون کار و تأمین اجتماعی است. چارچوب قانونی حاکم 1) قانون کار جمهوری اسلامی ایران - ماده 7 و 10: قرارداد کار (موقت یا غیرموقت) بین معلم و مدرسه غیردولتی تنظیم می‌شود. - ماده 22، 24، 27، 37، 41، 44، 148 و…: قواعد مربوط به پرداخت حقوق و مزایا، سنوات، عیدی، حق بیمه، نحوه فسخ/اخراج، بیمه اجباری و… لازم‌الرعایه هستند. - ماده 148: کارفرما (مدرسه غیردولتی) مکلف به بیمه