ساعات کار معلم در مدرسه غیردولتی چگونه محاسبه می‌شود؟

AUتحریریه
۱۴۰۴/۰۷/۱۲
6 دقیقه مطالعه
پاسخ کوتاه و کاربردی - مبنا: قانون کار (مواد 51 تا 63، 59، 61، 62، 64 الی 66، 148)، قانون تأمین اجتماعی، آیین‌نامه‌ها و دستورالعمل‌های وزارت آموزش‌وپرورش درباره مدارس غیردولتی. معلمان مدارس غیردولتی از نظر رابطه استخدامی «تابع قانون کار» هستند، مگر آن‌که صراحتاً مشمول قانون دیگری شده باشند. 1) ساعت کار عادی - حداکثر ساعت کار هفتگی: 44 ساعت (ماده 51 قانون کار). - چیدمان ساعات: معمولاً در 6 روز هفته (شنبه تا پنج‌شنبه)، اما کارفرما می‌تواند با توافق و رعایت سقف هفتگی، ساعات را شناور تنظیم کند. - زمان‌های فراتر از تدریس: حضور در مدرسه برای آماده‌سازی، تصحیح برگه در مدرسه، جلسات آموزشی/آموزگار-اولیا، مراسم، انضباطی و نگهبانی آموزشی اگر به دستور مدرسه و در چارچوب شغل باشد «جزو ساعت کار» محسوب می‌شود. کار خارج از مدرسه (مثلاً تصحیح در منزل) اگر در قرارداد/ابلاغ وظایف الزام شده یا عرفاً جزء تکالیف شغل باشد، قابل احتساب یا باید در حق‌السعی منعکس شود؛ بهترین راه، درج صریح در قرارداد یا دستورکار مکتوب است. 2) اضافه‌کار (وقت اضافه)
برای مشاهدهٔ ادامه، خرید کنید
دسترسی سریع و فوری
حقوق معلمان مدارس غیردولتی: بیمه، حقوق و سنوات به زبان ساده
مقدمه
این کتاب راهنمایی کاربردی برای معلمان مدارس غیردولتی است تا حقوق قانونی خود در حوزه بیمه، حقوق و سنوات را به شکل روشن و قابل اجرا بشناسند. با ساختار پرسش و پاسخ، مهم‌ترین ابهامات روزمره را پوشش می‌دهد و راهکارهای عملی برای پیگیری مطالبات ارائه می‌کند. هدف ما توانمندسازی شما در مذاکره، مستندسازی روابط کاری و استفاده مؤثر از سازوکارهای قانونی است.
فهرست
دسترسی سریع پس از خرید

دسترسی سریع پس از خرید