مشارکت دادن کارکنان در تصمیمها باعث میشود حس مالکیت و تعلق نسبت به ایدهها شکل گیرد. میتوانید جلسات تصمیمگیری باز برگزار کنید یا از رأیگیری برای انتخاب پروژههای نوآورانه استفاده کنید. وقتی اعضا اثر انتخاب خود را ببینند، انگیزه بیشتری برای اجرای موفق خواهند داشت. این روش یکی از مؤثرترین ابزارهای ایجاد مسئولیتپذیری است.
برای مشاهدهٔ ادامه، خرید کنید
دسترسی سریع و فوری
