بهطور کلی، کارفرما در چارچوب قانون میتواند انجام آزمایش اعتیاد را در مراحل استخدام و حین اشتغال الزام کند، اما با رعایت حقوق قانونی کارگر و مقررات مربوط به حریم خصوصی و آییننامههای بهداشت حرفهای. مبانی قانونی و نکات کلیدی: - قانون کار: ماده 25 و 27 به انضباط کار و فسخ/اخراج در صورت نقض انضباط اشاره دارد. اگر در آییننامه انضباطی مصوب شورای اسلامی کار/انجمن صنفی و تأیید اداره کار، «لزوم سلامت شغلی و منع
برای مشاهدهٔ ادامه، خرید کنید
دسترسی سریع و فوری