چه عواملی تعلق را تضعیف می‌کنند؟

بی‌عدالتی، بی‌اعتمادی، نبود شفافیت و عدم قدردانی از عوامل اصلی کاهش تعلق‌اند. وقتی کارکنان احساس کنند صدایشان شنیده نمی‌شود، فاصله عاطفی شکل می‌گیرد. مدیران بی‌تفاوت یا تصمیم‌های ناگهانی این حس را تشدید می‌کنند. حتی جزئیات کوچک مثل بی‌توجهی به رشد فردی، تعلق را از بین می‌برد. مراقبت فرهنگی مداوم ضروری است.