رهبران باید همان رفتاری را نشان دهند که از تیم انتظار دارند. وقتی مدیر خود پرانرژی، دقیق و صادق باشد، کارکنان هم همان رفتار را تکرار میکنند. گفتار و رفتار مدیر، پیام غیرمستقیمی درباره ارزشهای سازمانی دارد. رهبر الهامبخش کسی است که اول خودش انگیزه دارد. انگیزه از بالا به پایین سرایت میکند، نه برعکس.
برای مشاهدهٔ ادامه، خرید کنید
دسترسی سریع و فوری
