پاسخ بهصورت خلاصه و کاربردی: 1) مبنای محاسبه سنوات خدمت فرهنگیان با فاصله استخدامی - اصل کلی: فقط «سوابق قابل احتساب» طبق قانون مدیریت خدمات کشوری و مقررات صندوق بازنشستگی کشوری در سابقه خدمت منظور میشود. فاصلههای خدمتی (وقفه بین قطع همکاری تا استخدام مجدد) بهطور خودکار سابقه نیست، مگر در قالبهای خاص، احتساب شود. - موارد قابل احتساب: - خدمت وظیفه عمومی: طبق ماده 103 قانون مدیریت خدمات کشوری و مقررات صندوق بازنشستگی، با پرداخت کسور مقرر قابل احتساب در سابقه است. - سوابق قرارداد ساعتی/شرکتی/خرید خدمات آموزشی: فقط در حدی که بخشنامههای ابلاغی وزارت آموزشوپرورش و صندوق بازنشستگی کشوری آن را مجاز دانستهاند و با پرداخت کسور و مابهالتفاوت. همه انواع قراردادها قابل احتساب نیستند. - سوابق حقالتدریس: در چارچوب آییننامههای خاص (از جمله مصوبات هیئت وزیران و شیوهنامههای وزارت) و غالباً با محدودیتها و نیاز به پرداخت کسور. - ایام مرخصی بدون حقوق: در صورت درخواست م
برای مشاهدهٔ ادامه، خرید کنید
دسترسی سریع و فوری